Howard Catton, directeur général du CII, a présenté cette semaine le Code déontologique et les définitions des soins infirmiers du CII devant un public de 200 responsables infirmiers ukrainiens et de représentants du ministère de la Santé, dans le cadre d'efforts communs visant à intégrer ces documents professionnels fondamentaux dans la politique et la pratique des soins infirmiers en Ukraine. La présentation a souligné l'importance de normes déontologiques communes et d'une identité professionnelle forte et unifiée en période de conflit et d'urgence. Cet événement, organisé par le ministère de la Santé de l’Ukraine et son Centre pour le développement des soins infirmiers, a réuni des orateurs/trices de premier plan, notamment Kateryna Komar, directrice du Centre pour le développement des soins infirmiers, Serhii Ubohov, du ministère de la Santé, ainsi que plusieurs responsables régionaux des soins infirmiers. Ils ont mis en avant l’important travail en cours visant à adapter et à appliquer ces ressources, et à s’en servir pour éclairer la révision et le renforcement du Code national des soins infirmiers de l’Ukraine.
Depuis le début de l’invasion de l’Ukraine en 2022, le CII a continuellement soutenu les infirmières ukrainiennes par le biais de sa campagne #NursesforPeace et de son Fonds humanitaire, notamment en fournissant du matériel, des fournitures, des ressources en santé mentale, ainsi qu’un soutien au développement du leadership et de la formation, y compris un programme complet de leadership infirmier pour la réponse aux crises et le relèvement (NLCRR) lancé en 2025.
M. Catton s’est rendu à Kiev l’année dernière pour soutenir le programme NLCRR et participer à des discussions de haut niveau avec les dirigeants et les organisations ukrainiens du secteur de la santé et des soins infirmiers. Au cours de ces réunions, les dirigeants ukrainiens ont sollicité le soutien du CII en matière de ressources professionnelles fondamentales, reconnaissant que les infirmières travaillant dans les conditions les plus difficiles ont besoin de bases éthiques solides et d’une identité professionnelle reconnue pour soutenir leur travail et leur bien-être.
Le CII collabore actuellement avec ses partenaires ukrainiens pour finaliser la traduction en ukrainien du Code de déontologie et de la Définition de la profession infirmière du CII et pour soutenir leurs efforts considérables visant à les intégrer dans la formation aux soins infirmiers, l’évaluation professionnelle et la pratique quotidienne en Ukraine. L’événement de cette semaine a mis en évidence le rôle moteur joué par les infirmières ukrainiennes dans l’adaptation du Code et des Définitions, et a fait avancer les discussions sur la création d’un organisme national de la profession infirmière chargé de soutenir leur adoption, leur mise en œuvre et leur développement futur .
Dans son discours, M. Catton a établi un lien entre l’histoire et l’objectif du Code de déontologie et la réalité à laquelle sont confrontées les infirmières ukrainiennes aujourd’hui :
« Beaucoup de gens pensent que le Code de déontologie a été élaboré comme un document destiné à des temps de paix mais ce n’est pas le cas. Il a été créé en 1953 par des infirmières qui avaient traversé et été témoins de l’impact dévastateur de la Seconde Guerre mondiale et qui avaient vécu directement les expériences des infirmières travaillant dans ces circonstances extrêmement difficiles. C’est dans des moments comme celui-ci que l’importance de disposer de normes claires et sans ambiguïté pour les infirmières partout dans le monde devient encore plus cruciale, des normes qui exigent un véritable courage pour être respectées et mises en pratique. C’est là que réside la confiance en notre profession et c’est pourquoi le Code revêt une importance particulière pour les infirmières en Ukraine et pour celles qui travaillent dans des zones de conflit et de crise partout dans le monde. »
M. Catton a abordé les quatre domaines essentiels du Code, soulignant l’accent mis sur le rôle plus large des soins infirmiers dans la santé mondiale et la défense de la justice sociale et des droits de l’homme.
Dans le contexte des attaques incessantes contre les établissements de santé et les professionnels de santé en Ukraine et dans d’autres conflits, M. Catton a souligné que le Code reconnaît que les infirmières ont des droits autant que des responsabilités :
« Les personnes ont droit à des soins de santé sûrs. Mais les infirmières ont aussi des droits — le droit à des conditions de travail sûres et à la protection en vertu du droit international humanitaire. Et lorsque ces droits ne sont pas respectés, le CII est très clair : il doit y avoir des comptes à rendre. »
M. Catton a conclu en rappelant à l’auditoire le pouvoir collectif d’une profession unie par des principes communs et en remerciant les infirmières d’Ukraine pour leur courage extraordinaire, leur dévouement et leur engagement au service de leurs communautés et de leur pays dans les conditions les plus difficiles.
« Nous comptons trente millions d’infirmières et infirmiers dans le monde », a-t-il déclaré. « Chacune et chacun d’entre nous, en travaillant collectivement dans le respect de ces principes, représente une force considérable au service du bien public. Le travail des infirmières et infirmiers, c’est l’humanité en action, en mouvement. »
Le CII continuera à travailler en étroite collaboration avec ses partenaires ukrainiens afin de fournir des ressources et un soutien pratique pour renforcer la pratique infirmière, la formation aux soins infirmiers et le leadership infirmier dans tout le pays.