Célébrez les 25 ans du Réseau IP/IPA !

Rejoignez-nous à Nashville, dans le Tennessee, surnommée « Music City, USA », pour découvrir une scène musicale dynamique, l'hospitalité du Sud et un mélange diversifié de cultures, de cuisines et de divertissements.

Nous célébrerons les 25 ans du réseau avec des orateurs principaux inspirants, des collaborations mondiales et un regain d'intérêt pour l'innovation, l'accès et l'impact de la pratique infirmière avancée dans le monde entier. La Vanderbilt University School of Nursing est fière d'accueillir la 14e conférence du réseau NP/IPA, avec les approbations de l'American Nurses Association (ANA) qui revient aux États-Unis.

Le président du CII rencontre les dirigeants de l'OMS pour renforcer le partenariat et soulever des questions cruciales

Le Dr José Luis Cobos Serrano, a rencontré la sous-directrice générale de l'Organisation mondiale de la Santé (OMS) chargée des systèmes de santé, le Dr Yukiko Nakatani, qui supervisera le nouveau département combiné de l'Académie de l'OMS et du personnel de santé et des soins infirmiers, ainsi que l'infirmière en chef, le Dr Amelia Latu Afuhaamango Tuipulotu, et les conseillers principaux en matière de personnel de santé. Le Dr Cobos Serrano effectuait sa première visite officielle à Genève et était accompagné du directeur général du CII, Howard Catton. Les dirigeants du CII et de l'OMS ont eu des discussions ouvertes et approfondies sur la restructuration actuelle de l'OMS et sur l'importance cruciale de garantir la disponibilité de conseils d'experts en soins infirmiers dans toutes les fonctions de l'OMS, tout en abordant l'ordre du jour relatif au personnel de santé, notamment les pénuries, le travail décent et les migrations.

Salvador de Bahía, Brésil - Congrès du COFEN

Le président du CII a participé au congrès du Conseil fédéral des infirmières et infirmiers (COFEN) où il a prononcé un discours d'ouverture inspirant qui a souligné le rôle essentiel des infirmières dans la transformation des soins de santé vers des modèles de soins préventifs et primaires et a présenté les données du CII sur le pouvoir économique des soins infirmiers. Il a également pris la parole lors du séminaire sur les soins infirmiers avancés, intitulé « Modèles de formation aux soins infirmiers avancés : la vision du CII », plaidant en faveur d'une action urgente pour permettre aux infirmières et infirmiers praticiens avancés d'exercer pleinement leurs compétences et pour une formation de haute qualité basée sur les compétences pour les pratiques avancées.

Mumbai, Inde - Sommet mondial sur la santé numérique

Le président du CII, Jose Luis Cobos Serrano, a prononcé un important discours liminaire sur le rôle essentiel des infirmières dans la promotion de l'innovation et de l'équité en matière de santé numérique, en s'appuyant sur plusieurs études de cas mondiales. Il a souligné que pour réussir la transformation numérique des systèmes de santé, nous devons d'abord valoriser et habiliter les infirmières et les professionnels de la santé qui en sont au cœur. Le président était également accompagné de Dileep Kumar, membre du conseil d'administration du CII représentant la région Asie du Sud-Est et ensemble, ils ont transmis les messages du CII lors de plusieurs tables rondes.

Ciudad de León, Mexique - XXVe Congrès international de la FEMCE

Le président du CII, Jose Luis Cobos Serrano, a fait une présentation percutante, étayée par des données, devant des infirmières d'Amérique latine et du monde entier lors du XXVe Congrès international de la Fédération mexicaine des écoles d'infirmières (FEMCE). Sa présentation a mis en évidence la manière dont le CII et les associations nationales d'infirmières collaborent pour transformer la prestation des soins de santé et établir une vision claire pour améliorer la santé dans le monde entier. Le président a également prononcé un discours d'ouverture et d'autres allocutions soulignant l'importance vitale des infirmières dans tous les objectifs mondiaux en matière de santé et le travail du CII pour soutenir le personnel infirmier.

77° Comité régional de l'OMS/OPS

Le CII était représentée par l'Association américaine des infirmières lors du 62ème Conseil directeur du Comité régional de l'OMS/OPS pour les Amériques à Washington, DC. Ces interventions portaient sur le Règlement sanitaire international, le rapport à mi-parcours de l'ordre du jour de la santé durable et les maladies non transmissibles. Les messages clés ont souligné le rôle essentiel des infirmières dans la préparation et la réponse, la nécessité d'investir directement dans le personnel infirmier et l'importance de la sécurité des environnements de travail. Nous avons plaidé en faveur du renforcement du leadership infirmier et de la prise en compte des réalités du terrain dans l'élaboration de la politique de santé. Le dialogue a renforcé la collaboration comme moyen de passer des déclarations à l'action dans toutes les Amériques. Pour en savoir plus, cliquez ici.

Le CII appelle à un investissement urgent pour soutenir des soins plus sûrs pour tous les enfants

À l'occasion de la Journée mondiale de la sécurité des patients 2025, nous nous sommes joints à l'OMS et à nos partenaires mondiaux dans le domaine de la santé pour appeler à un investissement urgent dans des soins sûrs et centrés sur l'enfant pour chaque nouveau-né et chaque jeune dans le monde. Le thème de cette année, « Des soins sûrs pour chaque nouveau-né et chaque enfant », souligne l'importance de protéger le droit des enfants à des soins de santé sûrs et de haute qualité et rappelle de manière cruciale que des soins dangereux au début de la vie peuvent avoir des conséquences durables pour les enfants et leurs familles. Les enfants sont particulièrement vulnérables aux préjudices causés par des soins dangereux ou manquants en raison de leur stade de développement, de leurs besoins de santé spécifiques et de leur dépendance vis-à-vis des personnes qui s'occupent d'eux. Les soins doivent donc être adaptés à leurs besoins particuliers. Pour en savoir plus, cliquez ici.

#NursesforPeace pour soutenir les infirmières à Gaza et en Cisjordanie

Avec le soutien de Direct Relief, le CII et l'Association palestinienne des infirmières et sages-femmes (PNMA) ont lancé un programme d'urgence pour aider les infirmières de Gaza et de Cisjordanie en réponse aux informations faisant état d'une famine et du coût élevé des denrées alimentaires. Cette initiative apporte un soutien financier direct à plus de 1 200 infirmières. Pour en savoir plus, consultez la mise à jour humanitaire ci-dessous et l'article ici.

Un nouveau rapport de l'OMS souligne l'urgence de trouver des solutions aux MNT mais néglige le rôle essentiel des infirmières et du personnel de santé

En prévision de la réunion de haut niveau de l'Assemblée générale des Nations unies (AGNU) sur les maladies non transmissibles (MNT), l'OMS a publié aujourd'hui un nouveau rapport important intitulé « Sauver des vies, dépenser moins : les arguments en faveur d'un investissement mondial dans la lutte contre les maladies non transmissibles ». Nous saluons l'accent mis par le rapport sur l'urgence des mesures préventives, mais nous sommes préoccupés par une lacune importante : le manque de reconnaissance du rôle essentiel des infirmières et du personnel de santé dans tous ces domaines d'action. Pour en savoir plus, cliquez ici.

Le CII félicite le gouvernement malaisien et l'Association malaisienne des infirmières après l'abandon du projet d'augmentation du temps de travail des infirmières

Nous nous réjouissons que le gouvernement malaisien ait annulé son projet d'augmenter la durée hebdomadaire du travail des infirmières de 42 à 45 heures, à la suite d'une forte mobilisation de l'Association malaisienne des infirmières (MNA).  Au début de l'année, le CII a écrit une lettre de soutien à la MNA, citant des recherches qui démontrent que les longues heures de travail contribuent à augmenter le taux d'erreurs médicales et à diminuer la qualité des soins, ce qui finit par mettre en danger la sécurité des patients. Le CII a également diffusé ces messages à travers une large couverture médiatique, notamment une interview accordée à Free Malaysia Today dans laquelle elle avertissait que les heures supplémentaires pouvaient entraîner une fatigue des infirmières, ce qui affecte la qualité, l'efficacité et augmente le risque d'erreurs. Pour en savoir plus, cliquez ici.

Le CII lance le programme « Nursing Leadership for Crisis Response and Recovery » afin de soutenir les infirmières ukrainiennes

Nous sommes très fiers d'avoir officiellement lancé la version pilote du programme « Nursing Leadership for Crisis Response and Recovery » (NLCRR), la dernière initiative en date visant à promouvoir et à soutenir le développement du leadership, élément essentiel au renforcement des capacités en soins infirmiers et des effectifs. Notre nouveau Centre de leadership, inauguré lors du Congrès d'Helsinki en juin 2025, rassemble toutes ces initiatives de développement du leadership. Cette première édition du NLCRR est destinée aux infirmières ukrainiennes qui ont été en première ligne dans la prestation des soins de santé tout au long de l'invasion et de la guerre en cours avec la Russie. Elle soutiendra 25 infirmières occupant des postes de direction dans le secteur des soins de santé en Ukraine. Pour en savoir plus, cliquez ici.

Interventions de l'Assemblée générale des Nations unies sur les soins infirmiers et l'action mondiale en faveur du personnel de santé

Nous avons fait entendre la voix des infirmières à la 80ème session de l'Assemblée générale des Nations unies à New York. Nous plaidons en faveur d'une action urgente pour remédier aux pénuries et renforcer les effectifs infirmiers et de santé dans le monde, seule façon d'atteindre les grands objectifs de santé des Nations unies, notamment les objectifs cruciaux de réduction des maladies non transmissibles (MNT). Notre délégation du CII, dirigée par le directeur général Howard Catton, a veillé à ce que les 30 millions d'infirmières dans le monde soient entendues lors de cet important forum décisionnel.

Nos messages clés à l'AGNU cette année étaient les suivants :

1. Les MNT

2. La santé mentale

3. Équité dans le personnel infirmier et migration

4. La voix des infirmières est essentielle pour tous les objectifs clés des Nations Unies.

Pour en savoir plus sur nos interventions, cliquez ici. Pour plus d'informations sur les messages clés présentés par le CII à la 80ème session de l'AGNU, cliquez ici

Un événement parallèle à la 80ème session de l'AGNU a mis en avant le rôle moteur des infirmières dans la politique mondiale de santé

Organisé en partenariat avec le Rory Myers College of Nursing de l'université de New York, notre événement à l'AGNU 80 a clôturé en beauté une semaine de plaidoyer infirmier percutant.
Cet événement a couronné une semaine de l'AGNU où la présence et l'impact des infirmières ont été plus importants que jamais sur la scène mondiale. Intitulé « Façonner la politique mondiale en matière de santé grâce au leadership infirmier : partenariats et solutions pour un monde plus sain » et parrainé par TruMerit et Johnson & Johnson, cet événement a mis en évidence la force de la collaboration et le pouvoir des soins infirmiers pour faire progresser la santé mondiale pour tous. Regardez la vidéo de Howard Catton à l'université de New York ici.

Webinaire du CII : Priorité à la santé et au bien-être des infirmières

Le 30 septembre, nous avons organisé un webinaire qui a accueilli plus de 600 participants du monde entier pour une discussion dynamique sur la manière de renforcer le soutien à la santé et au bien-être des infirmières, pierre angulaire de la résilience des systèmes de santé et de la qualité des soins. Présentant les points de vue des gouvernements, des associations nationales d'infirmières et des experts de première ligne, ce webinaire explorera des stratégies pratiques, des politiques innovantes et des études de cas visant à améliorer les conditions de travail, à préserver le bien-être et à garantir la durabilité du personnel infirmier.

Intégrer les définitions dans la gouvernance des migrations

Alors que la migration des infirmières continue de façonner la main-d'œuvre mondiale, le CII intègre les nouvelles définitions des soins infirmiers et des infirmières dans les cadres qui régissent la mobilité. Ces définitions précisent clairement que les infirmières sont des professionnelles réglementées ayant des rôles et des responsabilités bien définis et non de simples unités de main-d'œuvre.

L'un des principaux défis consiste à trouver un équilibre entre le droit des infirmières à saisir des opportunités à l'étranger et la responsabilité des gouvernements de préserver la résilience des systèmes de santé. Le CII s'efforce de garantir que les accords bilatéraux et les cadres mondiaux reflètent cet équilibre en reconnaissant à la fois le statut professionnel des infirmières et les besoins des communautés. En intégrant ces définitions dans la gouvernance des migrations, le CII contribue à créer des voies plus équitables et plus sûres qui protègent les droits des infirmières, favorisent le recrutement éthique et renforcent la durabilité tant dans les pays d'origine que dans les pays de destination. Cette approche garantit que la mobilité contribue à renforcer les systèmes de santé tout en respectant la dignité et la contribution de chaque infirmière.

Alors que les réunions de réflexion de clôture se poursuivent, les équipes d'ODENNA Afrique ont indiqué que leurs projets menés localement ont permis de former plus de 8 300 infirmières et sage-femmes. Ces résultats reflètent l'impact réel de l'initiative, les projets se poursuivant et les résultats continuent d'affluer. Si ce moment marque la fin d'un 1er chapitre fort, la planification de la prochaine phase d'ODENNA est déjà en cours. Plus de détails à venir prochainement !

Nous sommes ravis d'accueillir 30 boursiers de 27 pays au module résidentiel du GNLI 2025. Ce programme intensif d'une semaine offre aux participants l'occasion d'approfondir leurs compétences en matière de leadership, de participer à des dialogues politiques et de commencer à jeter les bases de leurs projets régionaux. Les sessions seront animées par les directrices du GNLI, le Dr Diana Mason et le Dr Patsy Yates avec la participation du directeur général du CII, Howard Catton. Parmi les temps forts de la semaine, citons une visite à l'OMS, une réception dans les bureaux du CII et une cérémonie de clôture au cours de laquelle les boursiers rencontreront les ambassadeurs et les représentants permanents de leurs pays auprès des Nations unies.

Nous sommes ravis d'accueillir 30 boursiers de 27 pays au module résidentiel du GNLI 2025. Ce programme intensif d'une semaine offre aux participants l'occasion d'approfondir leurs compétences en matière de leadership, de participer à des dialogues politiques et de commencer à jeter les bases de leurs projets régionaux. Les sessions seront animées par les directrices du GNLI, le Dr Diana Mason et le Dr Patsy Yates avec la participation du directeur général du CII, Howard Catton. Parmi les temps forts de la semaine, citons une visite à l'OMS, une réception dans les bureaux du CII et une cérémonie de clôture au cours de laquelle les boursiers rencontreront les ambassadeurs et les représentants permanents de leurs pays auprès des Nations unies.

Travail humanitaire

L'équipe humanitaire du CII a collaboré avec des associations d'infirmières au Mexique, au Pakistan, à Gaza, au Soudan, au Panama, en Afghanistan et au Somaliland. Les questions clés abordées comprenaient les interventions en cas de catastrophe, l'accès à l'éducation, la santé mentale et les inégalités systémiques. À Gaza, les infirmières ont reçu une aide d'urgence en pleine famine ; en Afghanistan et au Pakistan, elles viennent en aide aux communautés déplacées et touchées par les inondations. Des plans pour la création d'un centre d'excellence au Soudan sont en cours afin d'améliorer les normes des soins infirmiers. Le Panama et le Mexique ont mis en évidence les défis liés à l'éducation et à la main-d'œuvre tandis que le Somaliland a reçu des fournitures médicales essentielles pour les soins maternels. Le CII continue de mobiliser le soutien par le biais de son Fonds humanitaire et de sa campagne #NursesforPeace.