Le deuxième module du premier programme du CII intitulé « Leadership infirmier pour la réponse aux crises et le relèvement » (NLCRR) a été dispensé avec succès sur place en Ukraine à un groupe de 24 infirmières ukrainiennes occupant des postes de direction dans le système de santé du pays, sélectionnées sur concours parmi 400 candidatures. Le programme NLCRR est entièrement financé par la campagne #NursesforPeace du CII et fait partie du Centre de leadership du CII qui regroupe ses divers programmes de développement du leadership conçus pour permettre aux infirmières et infirmiers de diriger avec clarté, courage et efficacité. Cette première édition du programme marque une étape importante dans le développement des capacités de leadership et de la résilience des infirmières et infirmiers pendant l'une des périodes les plus difficiles de l'histoire de l'Ukraine. Les sirènes d'alerte aérienne qui retentissaient quotidiennement pendant le programme ont rappelé à toutes les personnes présentes le courage et le dévouement remarquables dont font preuve ces infirmières pour maintenir les services de santé dans une zone de guerre active.

Légende : Message vidéo du Dr José Luis Cobos Serrano aux participants au NLCRR
Le Dr José Luis Cobos Serrano, président du CII, a adressé un message vidéo aux participants, dans lequel il a déclaré :
« Lancée en 2022 à la suite de l'invasion de l'Ukraine, la campagne #NursesforPeace du CII, par l'intermédiaire du Fonds humanitaire du CII, a fourni un soutien en matière d'équipement, de fournitures médicales, d'abris, de vêtements, de nourriture, de formation et de soins de santé mentale aux infirmières en Ukraine, tout cela grâce à l'énorme élan de soutien et de solidarité des infirmières et des associations nationales d'infirmières du monde entier. Aujourd'hui, grâce au programme « Nursing Leadership for Crisis Response and Recovery » (Leadership infirmier pour la réponse aux crises et le relèvement), entièrement financé par #NursesforPeace, le CII continue de soutenir les infirmières ukrainiennes en leur offrant cette formation spécialisée en leadership et communication en situation de crise, en soutien à la santé mentale et en relèvement du système de santé. Nous admirons profondément le travail que vous accomplissez et sommes reconnaissants de pouvoir vous apporter ce soutien en ces temps difficiles.
Howard Catton, directeur général du CII, a passé du temps avec les participants au programme et a fait une présentation intitulée « Nurses for Peace : les soins infirmiers au sein d'une communauté mondiale ».

Légende : Les participants au programme NLCRR avec Howard Catton, directeur général du CII, Andrew Scanlon, consultant senior en éducation, et Pavlina Guk, de l'OMS Ukraine.
M. Catton a décrit l'importance du programme NLCRR dans le cadre de l'engagement plus large du CII en faveur du développement du leadership infirmier ainsi que du travail humanitaire et pour la paix :
Nous sommes ravis d'être ici à Kiev pour soutenir et former ces infirmières courageuses et talentueuses, non seulement pour répondre à la guerre en cours mais aussi pour les efforts de reconstruction à venir. Notre ambition est d'étendre ce programme à toute l'Ukraine, mais aussi de le proposer aux infirmières d'autres zones de conflit et de catastrophe, dans le cadre du travail humanitaire et de développement du leadership du CII. Le Centre de leadership récemment lancé par le CII rassemble nos divers programmes de développement du leadership adaptés aux besoins spécifiques en matière de leadership qui sont absolument essentiels à notre vision visant à constituer un solide vivier d'infirmières leaders nécessaires pour renforcer les systèmes d'attention à la santé et relever les défis sanitaires.
Les infirmières possèdent une grande expertise dans la prestation de soins et sont en première ligne pour répondre aux conflits et aux crises et participer à la reconstruction. Les infirmières ukrainiennes sont une source d'inspiration pour les infirmières du monde entier, et c'est un honneur de lancer ici ce programme historique de développement du leadership infirmier.
Le NLCRR Ukraine a été développé en partenariat et avec le soutien du Centre pour le développement des soins infirmiers du ministère ukrainien de la Santé, du bureau national de l'Organisation mondiale de la Santé en Ukraine et du Bureau régional de l'OMS pour l'Europe.
Le programme NLCRR dure six mois et comprend deux modules en ligne ainsi que ce module en présentiel. Il aide les participants à acquérir et à mettre en œuvre des compétences en matière de leadership en situation de crise, d'intervention d'urgence, de collaboration avec des partenaires et de préparation au relèvement. Les participants bénéficient d'une formation spécialisée dispensée par le Dr Andrew Scanlon, expert en formation aux soins infirmiers et en pratique avancée, qui possède une vaste expérience auprès de l'OMS et d'organisations basées en Ukraine. Ils reçoivent également un soutien pour leur santé physique et mental ainsi que pour la création de réseaux et la mise en place de systèmes de soutien qui les aideront à relever les défis immédiats et à mener à bien les efforts de relèvement à long terme. Les participants ont donné des évaluations très positives de la semaine de formation en présentiel, l'un d'entre eux soulignant que les modules sur la gestion de crise et la communication, l'entraide et le soutien de l'équipe pendant le rétablissement après une crise les avaient aidés à comprendre leur propre potentiel en tant que leaders.
Parallèlement au programme NLCRR, le directeur général du CII a participé à plusieurs réunions cruciales visant à établir des partenariats avec des organisations et des responsables ukrainiens lors de sa visite officielle afin de renforcer le soutien continu du CII aux soins infirmiers dans le pays. Kateryna Komar, directrice du Centre des soins infirmiers du ministère ukrainien de la Santé a joué un rôle important dans le soutien au programme NLCRR et à la visite du CII.

Légende : Le directeur général du CII a rencontré plus de 100 représentants des 24 régions d'Ukraine et de la ville de Kiev lors de la réunion nationale du leadership infirmier.
M. Catton a participé à la réunion nationale du leadership infirmier d'Ukraine avec des représentants des associations régionales d'infirmiers des 24 régions d'Ukraine et de la ville de Kiev. Les représentants régionaux ont fait état de la réalité quotidienne des soins infirmiers en temps de guerre, les établissements de santé et le personnel continuant à subir des attaques quotidiennes, ce qui a de graves répercussions sur les fournitures médicales et des conséquences dévastatrices sur la santé mentale du personnel. Les infirmières ont décrit comment le fardeau psychologique dépasse la sécurité personnelle, car elles doivent continuellement faire face au chagrin et à la perte de patients, de voisins et de membres de leur famille tués dans le conflit. Pour aggraver ces difficultés, les infirmières continuent de travailler courageusement avec des salaires fortement réduits, dans un contexte de pénurie généralisée de personnel et au péril de leur vie.
Les associations régionales se sont engagées à créer un nouveau Conseil national des infirmières et infirmiers, membres du CII, démontrant ainsi leur détermination à renforcer et à faire progresser le leadership infirmier en Ukraine et à l'échelle internationale.
Le directeur général du CII a également discuté du développement des sciences des soins infirmiers et des programmes de doctorat avec le professeur Vasyl Lazoryshynets, président de l'Académie nationale des sciences d'Ukraine.

Légende : Le directeur général du CII accompagné de Kateryna Komar et du professeur Vasyl Lazoryshynets
Le CII a également rencontré l'une des associations d'infirmières auxquelles il a apporté son soutien par le biais du Fonds humanitaire et de l'initiative #NursesforPeace.

Légende : Le directeur général du CII se tient devant les restes d'ambulances incendiées qui servaient autrefois les communautés ukrainiennes
Au cours de sa visite, le CII s'est rendue au ministère ukrainien de la santé pour des réunions de haut niveau. À l'extérieur du ministère, plusieurs ambulances incendiées et attaquées témoignent des attaques inacceptables et ciblées contre les établissements de santé tout au long de ce conflit. Le CII a exprimé sa solidarité indéfectible avec les professionnels de santé ukrainiens et a condamné les tragédies en cours et les attaques délibérées contre les établissements de santé. Le ministère de la santé a vivement apprécié le plaidoyer du CII en faveur de la protection des professionnels et des établissements de santé.

Légende : Howard Catton, directeur général du CII, en discussion avec des représentants du ministère ukrainien de la santé au sujet du soutien au développement du leadership infirmier et au renforcement des capacités
Le directeur général du CII a rencontré plusieurs responsables du ministère de la santé, dont Serhii Ubohof, chef du département du personnel médical, de l'éducation et des sciences. Le représentant du ministère de la santé s'est déclaré très satisfait du programme NLCRR et compte tenu de la demande manifeste, avec plus de 400 candidats lors de ce premier cycle, a souhaité discuter de l'extension de l'initiative et s'est engagé à soutenir la poursuite du programme. Il a également approuvé la nécessité de permettre aux infirmières ukrainiennes d'exercer leur rôle de leaders et de leur donner les moyens de le faire, notamment, par la création d'une association nationale des infirmières qui ferait partie du CII. À la demande du ministère, le CII s'est engagée à partager des ressources concrètes, notamment le Code de déontologie, afin de soutenir le développement continu et de continuer à donner les moyens aux infirmières ukrainiennes d'exercer leur rôle. Le CII continuera à plaider en faveur de la fin de toutes les attaques contre les travailleurs de la santé qui enfreignent le droit international humanitaire.

Légende : Le directeur général du CIII et Kateryna Komar avec Illia Kletskovskyi de la Croix-Rouge ukrainienne
Le CII a également eu des discussions fructueuses avec Illia Kletskovskyi, directeur général adjoint de la Société ukrainienne de la Croix-Rouge (URCS), le plus grand fournisseur d'aide humanitaire du pays. L'URCS a démontré son engagement profond à renforcer le rôle des infirmières dans la réponse aux crises, en mettant en place des services de soins infirmiers à domicile et en créant une école d'infirmières. Son représentant a fait part de ses vives préoccupations concernant la prise en charge des besoins importants en matière de santé mentale qui ont émergé à la suite d'une exposition prolongée au conflit. Il a exprimé un vif intérêt pour le programme NLCRR et a demandé le soutien du CII sous forme de ressources concrètes, notamment en matière de développement des compétences et de codes de déontologie professionnelle.

Légende : Le directeur général du CII a discuté du renforcement du personnel infirmier et des besoins en matière de santé mentale avec Tetiana Mostepan, directrice du département de la santé de la ville de Kiev.
Les discussions du CII avec Tetiana Mostepan, directrice par intérim du département de la santé de la ville de Kiev, ont permis de mieux comprendre les expériences et les défis locaux en matière de soins de santé au niveau municipal, notamment le besoin urgent de soutien en matière de santé mentale pour les infirmières et les civils. Le directeur général et la directrice ont salué le lancement du programme ukrainien pour la santé mentale promu par la première dame d'Ukraine, Olena Zelenska, auquel M. Catton a assisté lors de l'Assemblée générale des Nations unies.

Légende : La Première dame d'Ukraine, Olena Zelenska, présente le programme ukrainien de santé mentale lors de l'événement parallèle de l'Assemblée générale des Nations unies organisé par l'OMS, intitulé « Pas de santé sans santé mentale ».
Les partenariats solides développés au cours de cette semaine en Ukraine seront essentiels pour soutenir durablement les soins infirmiers ukrainiens et le CII continuera à travailler en étroite collaboration avec ces partenaires afin de fournir des ressources, des actions de plaidoyer et des opportunités de développement professionnel. Les participants au programme NLCRR commenceront bientôt le troisième module de leur programme qui vise à développer les capacités de leadership nécessaires pour guider les équipes et les systèmes de santé à travers la reprise après la crise, la résilience et la reconstruction.