ODENNA Afrique

Le CII a lancé le programme pilote en novembre 2021 en Afrique, invitant 23 Associations Nationales d'Infirmières à y participer

ODENNA Africa numbers

Les ANI d'ODENNA Afrique ont renforcé leurs capacités organisationnelles en s'appuyant sur les trois piliers suivants

ODENNA Pillars
ODENNA Identify

Principales priorités, questions et demandes des 23 ANI d'ODENNA Afrique exprimées dans leur évaluation organisationnelle

  • Adhésion - attractivité, motivation, participation, rétention, bases de données, questions médico-légales
  • Structure organisationnelle, gouvernance, éthique, culture, espace physique, renforcement des capacités, développement de partenariats
  • Stabilité financière et collecte de fonds
  • Ressources humaines - chômage, conditions de service, rétention, réglementation
  • Leadership et questions de genre
  • Cadres juridiques pour la discussion et l'interaction avec les autorités

 

ODENNA Equip

Suite à l'OAT et à l'atelier, les ANI d'ODENNA sont en train de se développer :

ODENNA projects
ODENNA Grow

ODENNA Africa NAMI sera officiellement lancé en janvier 2024

  • L'appariement avec NAMI a commencé et les accords seront terminés d'ici la fin mars 2024.
  • Les engagements entre mentors et mentorés débuteront officiellement en avril et se poursuivront jusqu'en juin 2025.

Contactez-nous ici si vous souhaitez devenir mentor

ODENNA Africa est sponsorisé par :

BD

BD Foundation

"L'Afrique souffre depuis longtemps d'une grave pénurie d'infirmières, qui a des effets dévastateurs sur la qualité des soins de santé en Afrique, aujourd'hui et à l'avenir. Afin de soutenir la résilience et la durabilité des systèmes de santé là où ils sont le plus nécessaires, la BD Foundation investit dans la prochaine génération d'infirmières en Afrique. En nous associant au Conseil international des infirmières, nous sommes convaincus que le programme ODENNA contribuera à améliorer l'accès à des soins de santé de qualité pour les patients dans toute l'Afrique."

Sien Avalos, Directeur, BD Social Investing et VP, BD Foundation

J&J Foundation logo

Johnson & Johnson Foundation

"À la Johnson & Johnson Foundation, nous pensons que pour que les soins de santé fonctionnent, il faut des infirmières. Les infirmières innovent, sauvent des vies, défendent farouchement les patients et constituent l'épine dorsale des soins de santé. Pour de nombreux patients, les infirmières sont les seuls professionnels de santé qu'ils voient. Notre soutien à ODENNA reflète notre engagement à faire progresser l'équité en matière de santé en donnant aux infirmières le soutien et les conseils dont elles ont besoin pour prodiguer les meilleurs soins possibles à tous leurs patients".

Prochaines étapes

  • Atelier DLC 1 : février/mars 2024
  • Atelier DLC 2 : mars 2024
  • Formation des formateurs : avril 2024

Pour plus d'informations, contactez-nous ici